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新时代药业举行2017年暑期集中培训开班仪式
发布日期:2017-08-16 16:35:39       作者:王金彬       浏览:75.9万


“每天的学习,终会让你脱胎换骨,迈上人生新台阶,成就人生价值”。                                     ——张贵民总经理

编者按:当今时代,知识更新周期大大缩短,各种新知识、新情况、新事物层出不穷。“在农耕时代,一个人读几年书,就可以用一辈子;在工业经济时代,一个人读十几年书,才够用一辈子;到了知识经济时代,一个人必须学习一辈子,才能跟上时代前进的脚步。

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(通讯员 王金彬)8月15日,新时代药业在职工礼堂举行2017年暑期集中培训活动开班仪式。集团公司董事张理星、集团公司副总经理刘忠、集团公司副总经理谢宇出席。新时代药业全体中层干部、职员、班长、科研项目负责人、QA质量员、统计内勤、安全员共360人参加了开班仪式,安全管理部部长马瑞涛作为授课人代表发言,仪式由人力资源部负责人王金彬主持。

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仪式共分为6项,首先主持人分析了目前医药产业竞争格局,指出医药行业各项工作中的具体问题,要求大家不能好高骛远、不能眼高手低、不能华而不实。根据总经理对部门培训以及个人学习成长的要求,号召大家要不断学习、重视学习、深入学习、学以致用。切实解决安全、生产、质量、环保等实际问题,要夯实基础、要脚踏实地、要兢兢业业、要实事求是,要始终走在行动之前!

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全体人员奏唱厂歌,主持人介绍了各培训模块(科研体系、安全体系、质量体系、班长、统计员、职员)的培训计划,并指出17年暑期集中培训主要从企业文化、领导讲话、管理理论与工具、专业知识与技能等各方面实施,针对不同的模块有不同的侧重点,旨在增强全员使命感、责任感,提升全员凝聚力、战斗力。


观看完教育视频《亮剑》片段与《建军90周年阅兵式》合辑后,安全管理部部长马瑞涛作为授课人代表发言,马部长从培训工作的重要性、培训体系的日益完善、课程体系的建立与筛选进行了总结,并提出了问题与建议,同时结合自己对培训工作的认知谈了看法,号召公司内训师要精益求精、有工匠精神,制作出精品课件,保障课件的实际性、有效性。


最后,集团公司董事张理星做重要讲话。他首先对暑期仍坚守岗位的各部门的广大干部员工表示了感谢,同时总结了新时代药业为期4天的集中培训意义。


第一,它是统一思想的过程。我们重温原董事长、总经理、“时代楷模”赵志全同志的系列讲话,认真学习现任董事长、总经理张贵民同志的系列讲话,领会讲话的精神实质,更加紧密的团结在以张贵民同志为首的领导班子周围,实践总经理提出的“创新引领、服务推动、提高质量、提高效率、多快好省”的管理目标,对促进尊龙凯时制药又好又快的发展具有十分重要的现实意义!


第二、本次培训与以往的培训有显著的不同,更加切合实际。细分为职员、安全、科研项目、统计员-内勤、QA质量员、班长6个模块,不再搞大锅饭、一刀切,是培训工作的进步,根据培训群体的不同,根据不同的需要,进行有目的和针对性的培训,培训内容更加充实,这种培训形式值得提倡和推广。


第三、公司的发展也需要我们不断进步。社会的发展日新月异,科技的进步更是一日千里,知识以我们意想不到的速度在更迭。要加强学习,抱残守缺的思想只能被淘汰。


最后,张理星号召大家不断地“学习、学习、再学习”,以崭新的面貌和昂扬的斗志投入到工作、生活中去!为建设更加美好大尊龙凯时贡献我们的力量!



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